中野猛オフィシャルブログ

来年の新卒の方々の会社訪問が始まってます…。

ここ数年は毎年50名前後の新入社員を採用しているのですが….。

未来の会社の成長を考えると今年も全国で50名くらいのの新入社員を採用しようと思っています。

 IMG_3459<<2017年新人研修風景>>

そして今年は社員の健康を考えて本社ビルにスポーツジムを作ったり….。

 

66E39A98-0E2B-49B8-BC23-2D7DAD3644B2<<社員専用スポーツジム>>

 

女子社員の美容も考えてエステコーナーも作りました!

IMG_8265<<本社エステコーナー>>

まあ、働きやすさの基本はやはり環境作りでは無いかと考えています。

なのでオフィスも随分と改装しました。

IMG_0429<<7F営業フロアパース>>

そして、毎年の社員旅行も充実させるようにしました。

IMG_8772<<2017年度社員旅行シンガポール>>

私の2018年のテーマは100年つづく企業です。

そのためには「人財」の育成だと考えています。

まず、仕事のオンとオフの切り替え。働きやすさ。そして健康なのでは無いかと考えて、この2年はオフィスの改装と環境作りに投資してきました。

ReBoot VARTIXの働き方改革です。

IMG_9367<<2018年ReBoot会社概要 社長メッセージ>>

人は宝を合言葉にして人材育成に邁進しようと思います!

IMG_9381<<株式会社リブート本社ビル>>

2018年求人要項→ここをクリック

来年も数多くの新入社員と会えたら嬉しいですね。

To be continued.